手取りから額面を逆算する計算機

手取り・額面逆算ツール：主な機能と仕組み

人事担当者から手取り給与を提示された際、実際の額面給与（総支給額）がいくらなのか気になったことはありませんか？本ツールは、中国の現行の個人所得税超過累進税率表に基づき、入力された手取り給与と社会保険・住宅積立金の総額から、額面給与および納税額を正確に逆算します。ここでいう社会保険・住宅積立金の総額とは、個人が負担する養老保険（8%）、医療保険（2%）、失業保険（0.5%）、住宅積立金（5-12%）などの法定控除項目の合計を指します。

当サイトの手取り・額面逆算ツールが選ばれる理由

• 最新の個人所得税法を厳格に遵守し、5000元の基礎控除額基準を適用しています。
• 社会保険・住宅積立金の総額をカスタマイズ入力でき、各都市の異なる納付割合に対応しています。
• 計算結果には、課税所得額、適用税率、速算控除額などの完全な税金計算要素が含まれます。

ツールの使い方

1. 赤色の入力ボックスに、実際に受け取る手取り給与（例：8500元）を入力します。
2. 青色の入力ボックスに、毎月の社会保険・住宅積立金の個人負担総額（例：1820元）を入力します。
3. 「計算」ボタンをクリックすると、額面給与（例：10200元）と所得税額（例：180元）が表示されます。

よくある質問（FAQ）：

ボーナス（年終奨）も一緒に計算できますか？
できません。本ツールは月給の計算のみに対応しています。ボーナスは個別の税金計算方式が適用されるため、専用の計算機を使用する必要があります。

計算結果が給与明細と一致しないのはなぜですか？主に3つの理由が考えられます。1) お住まいの都市に独自の付加控除ポリシーがある場合、2) 専項付加控除（子どもの教育費など）を適用している場合、3) 会社が年間累計課税方式を採用している場合です。

注意事項

計算結果には、補充住宅積立金や企業年金などの非強制的な控除項目は含まれていません。北京、上海、広州、深圳などの都市で地方独自の社会保険・住宅積立金の特殊な割合が適用される場合は、入力値を手動で調整してください。2023年以降に入社した新卒者は、基礎控除額において税引き前の追加控除が受けられる場合がある点にご注意ください。

専門的な技術ノート / 使用上のアドバイス

典型的な例：上海の従業員の手取り給与が15,000元、社会保険・住宅積立金の月額納付額が3,200元（12%の住宅積立金を含む）の場合、逆算結果は額面給与18,500元、納税額1,300元となります。人事担当者が本ツールを給与交渉の場面で使用する際は、候補者に対して「五険一金（5つの社会保険と住宅積立金）」の法定納付構成を併せて説明することをお勧めします。