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PDF・DOC・DOCX履歴書から連絡先、技能、学歴、職歴を抽出します。英語で最も検証され、一般的な多言語にも対応します。
概要
解決できる課題、処理の仕組み、データの範囲を確認できます。
PDF・DOC・DOCX履歴書から連絡先、技能、学歴、職歴を抽出します。英語で最も検証され、一般的な多言語にも対応します。
このツールはToolKK OpenAPI Product経由で第三者サービスを呼び出し、応答を分かりやすい項目名で表示します。主な入力はPDF、DOC、DOCX形式の履歴書1件、主な出力は氏名、メール、電話、技能、学歴、職歴などの構造化項目です。結果は一次選別、確認、整理に使い、1項目だけで取り消せない処理を自動実行しないでください。
使い方
手順に沿って操作し、例を使って入力と結果を確認します。
文書や表計算からコピーした内容には不可視空白、全角記号、不要な改行が混ざることがあります。失敗時は入力不備、上限、タイムアウト、一時障害を区別し、HTTP 429や5xxを入力無効と解釈しないでください。
活用例
仕事や日常の流れの中での活用方法を紹介します。
代表的な用途は採用管理入力、候補者整理、履歴書検索、人材DB標準化です。正式な処理の前に構造化チェックを加えることで、手入力、重複照会、判断基準のばらつきを減らせます。チームでは照会時刻、入力概要、返却項目、最終的な人の判断を記録してください。
結果は現在時点の補助情報です。公開、支払、利用者拒否、税務申告、採用選考、コンテンツ削除では、既存の運用規則に組み込み、人による確認と異議申立て経路を残してください。
Q&A
よくある疑問や迷いやすい点をまとめて確認できます。
結果欄では氏名、メール、電話、技能、学歴、職歴などの構造化項目を優先表示します。数値と真偽値は文脈と合わせて読みます。有効は永続的な有効性を、低リスクは絶対安全を、空一覧は必ずしも不存在を意味しません。同じ入力で結果が変わる場合は、照会時刻、更新周期、公式情報を確認します。
提供者にデータがないか、現在のプラン、地域、入力形式が対応していない場合があります。空値を自動的に合格・不合格と扱いません。
推奨しません。一次選別、整理、人による確認が必要な項目の発見に使い、重要判断は運用規則と公式資料で支えてください。
はい。成功した呼び出しごとに表示価格を消費するため、更新の必要がなければ繰り返さないでください。
注意
利用範囲、結果の制限、必要な注意点を事前に確認します。
英語で最も検証され、他の一般的な12言語は許容範囲の結果に留まり、複雑な配置やスキャンは見逃す場合があります。さらに第三者DB、モデル版、通信状態、無料枠の機能、同期周期が結果に影響します。境界スコア、欠落項目、影響の大きい記録は保持し、公式経路でも確認してください。
履歴書は機密個人情報であり、許可、アクセス制御、結果確認、目的終了後の削除が必要です。必要最小限のデータだけを送信し、コピー・出力結果にアクセス制御と保存期限を設定し、目的終了後に削除します。画面でAPILayer Keyを入力する必要はなく、認証情報はサーバー側の共有Providerで複数Keyをローテーションします。
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